EconomicReview – PT GoTo Gojek Tokopedia Tbk (GoTo, baru-baru ini menggelar program GoTo Engineering Bootcamp 2024.
Program ini untuk membekali 43 lulusan perguruan tinggi (fresh graduates) teknik informatika dengan keterampilan penting yang dibutuhkan di industri. Diluncurkan pada 2018, GoTo Engineering Bootcamp merupakan bagian dari komitmen Grup GoTo untuk mengembangkan dan memberdayakan talenta Indonesia dengan mendukung mereka menjadi tech leader generasi masa depan.
Patrick Walujo, Direktur Utama Grup GoTo mengatakan bahwa sejak awal terbentuknya GoTo, secara konsisten terus membina dan mengembangkan talenta teknologi unggulan yang mendorong lahirnya berbagai inovasi di bisnis GoTo.
“Kami menyadari adanya kebutuhan mendesak untuk mengembangkan dan membekali talenta teknologi dalam negeri seiring dengan pertumbuhan pesat Indonesia dan potensi menjadi ekonomi digital terbesar di Asia Tenggara. Hal ini menginspirasi kami untuk menyelenggarakan program GoTo Engineering Bootcamp,” ujarnya berdasarkan informasi yang diterima Selasa (15/10/2024).
Tidak hanya membangun dan membekali dengan kemampuan teknis, program Engineering Bootcamp GoTo juga memberikan prinsip-prinsip dasar yang memicu keingintahuan peserta, terutama tentang pengembangan teknologi terkini yang mengasah kepercayaan diri mereka untuk berkarir di industri ini.
Sejak 2018, lebih dari 250 peserta telah lulus dari program ini dan menjadi karyawan penuh waktu di Gojek dan GoTo Financial. Sebanyak 10% dari lulusan GoTo Engineering Bootcamp bahkan telah berhasil mencapai jenjang karir di posisi senior leadership GoTo.
“Para alumni tersebut memberikan kontribusi positif yang signifikan bagi ekosistem kami, dengan menghadirkan solusi-solusi teknologi yang bermanfaat bagi pengguna dan mitra kami. Kami bangga bisa menjadi bagian dari industri teknologi Indonesia yang sangat dinamis dan akan terus berkontribusi untuk mendukung perkembangannya ke depan,” ujar Puneet Goyal, Chief Technology Officer Gojek dan GoTo Engineering Bootcamp Program Champion.
Selama 9 minggu, para peserta mengikuti program bootcamp secara intensif untuk mempertajam keterampilan pemrograman mereka sekaligus membangun dasar yang kuat tentang prinsip-prinsip engineering. Program ini juga memberikan mereka pengalaman dan kesempatan belajar langsung dari para coach, yaitu para pakar engineering di GoTo dan ahli industri teknologi dari luar Perusahaan.
Beberapa kegiatan yang dilakukan mencakup tantangan di bidang pemrograman, pelatihan pengembangan karir, dan sesi mentoring one-on-one.
Tidak hanya menyelenggarakan program Engineering Bootcamp, GoTo juga mengadakan GoTo Associate Product Management Bootcamp, program pelatihan komprehensif untuk product manager dengan kurikulum kelas dunia yang dirancang untuk mendukung dan mempercepat pengembangan talenta teknologi lokal.
GoTo telah aktif berkontribusi terhadap transformasi digital Indonesia. Menurut penelitian LPEM UI, selama 2018 hingga 2023, kehadiran GoTo di tingkat kota/kabupaten meningkatkan rata-rata 2,2 hingga 3,1 persen jumlah pekerja yang terampil digital. Di luar Jawa dan Bali, dampak kehadiran GoTo berkorelasi 3,3 hingga 4,25% dalam peningkatan jumlah talenta paham digital di periode yang sama.
