EconomicReview – PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk atau BNI terus berkomitmen untuk menerapkan dan menegakkan prinsip Human Capital secara konsisten dan berkelanjutan di setiap kegiatan operasional.
Sebagai Direktur dari Human Capital and Compliance, Mucharom berpendapat bahwa di bidang human capital, manusia tidak lagi dianggap sebagai sumber daya manusia namun juga sebagai modal. “Ke depan, modal kita hanya ada dua, yaitu manusia dan teknologi,” paparnya.
Sebagai salah satu tanggung jawab dari pekerjaanya, Mucharom turut mengungkapkan pentingnya untuk menjaga kesehatan mental dan badan dalam melakukan sebuah pekerjaan, agar nantinya setiap pekerjaan yang dilakukan dapat memberikan hasil yang maksimal.
Baru-baru ini BNI meraih 3 penghargaan sekaligus dalam acara Indonesia Human Capital Award-X-2024 (IHCA-X-2024) yang digelar secara meriah di Financial Hall, Graha CIMB Niaga, Jakarta, Kamis, 26 September 2024 dengan mengangkat tema ”Navigating The Future Work: Green HR, Social Impact and Emerging Tech”.
Daya saing HC Indonesia masih berada di urutan 96 dari 174 negara (Human Capital Index 2022) sehingga diperlukan kerja keras dalam meningkatkan kualitas dan kompetensi SDM di semua sektor industri. Inilah yang menjadi salah satu alasan acara Indonesia Human Capital Award-X-2024 (IHCA-X-2024) digelar.
Tiga penghargaan yang diraih adalah The Best HC Director 2024 yang diberikan kepada Mucharom selaku Director HC and Compliance Bank BNI. Best Company in Strategic Sustainability 2024 dan Best Company in Human Capital 2024 – Platinum Award.
Penghargaan diterima langsung oleh Mucharom selaku Director HC and Compliance Bank BNI didampingi oleh team HC Bank BNI yakni Yenni Sari Dewi, Emmy Nurhayati, Iman Setiawan.
“Terima kasih kepada Economic Review, NBO Indonesia dan Thomas International atas penghargaan yang telah diberikan kepada kami. Ini adalah hasil dari kerja keras dan kerja cerdas seluruh jajaran Bank BNI. Penghargaan akan menjadi tangga awal agar kami lebih produktif, menambah semangat baru, strategi dan transformasi bisnis , transformasi culture maupun transformasi HC,” papar Mucharom dalam wawancara eksklusifnya dengan Economic Review.
Human capital menjadi kunci utama kesuksesan layanan dan bisnis Bank BNI. BNI memiliki tim management yang baik, sehingga setiap masalah atau tantangan dapat dilalui dengan baik. Bahkan, sebuah transformasi digital yang baik pun tak akan bisa tercapai bila tak ada transformasi human capital dalam hal soliditas tim.
Acara ini dihadiri oleh pemangku kepentingan dari sektor perbankan, industri, dan pemerintahan. Selain itu, ada diskusi terkait human capital dari berbagai sektor, dengan topik-topik menarik seperti Green HR, Social Impact, dan Emerging Technology.
